取材される会社は、自分たちの利益だけではなく、お客様や関わる人すべてが喜ぶような仕組みを継続的に行っています。しかし、失敗する会社というのは、皆さんご存知のように
経営者は傲慢で謙虚さにかけている人が多く、働いている従業ウインさんからは「そんなことして意味あるの？」という不満の声が多い傾向にあります。
取材される会社とされない会社、そこに具体的にどんな違いがあるのか？私はありがたいことに経営コンサルタントという職業柄、その違いを深く追求する時間や機会を多くの経営者から学ぶことができました。
取材される会社は、自分たちだけの利益だけではなく、お客様や関わる人すべてが喜ぶような取り組みを行っています。
しかし、失敗する会社というのは、皆さんご存知のように利己主義で、そのときだけのPRになりがちで継続性もありません。
経営者は傲慢で謙虚さにかけている人が多く、働いている従業員さんからは「そんなことして意味あるの？」という不満の声が多い傾向にあります。
取材される会社とされない会社、そこに具体的にどんな違いがあるのか？私はありがたいことに、経営コンサルタントという職業柄、その違いを深く追求する時間や機会を多くの経営者から学ぶことができました。
取材される会社は、自分たちだけの利益だけではなく、お客様や関わる人すべてが喜ぶような取り組みを行っています。
しかし、失敗する会社というのは、皆さんご存知のように利己主義で、そのときだけのPRになりがちで継続性もありません。
経営者は傲慢で謙虚さにかけている人が多く、働いている従業員さんからは「そんなことして意味あるの？」という不満の声が多い傾向にあります。
取材される会社とされない会社、そこに具体的にどんな違いがあるのか？私はありがたいことに、経営コンサルタントという職業柄、その違いを深く追求する時間や機会を多くの経営者から学ぶことができました。